پاورپورینت منابع انسانی گری دسلر در 231 اسلاید این فایل خلاصه جامعی از فصول 9 گانه دسلر است که توسط اعرابی و پارساییان ترجمه شده است.
این تحقیق درمورد اصول برنامهریزی استراتژیک منابع انسانی با اهداف استراتژیک سازمانها و ارگانها می باشد در 28 صفحه
پرسشنامه تاثير تعاملات بازاريابي و منابع انساني بر اثربخشي استراتژي بازاريابي این پرسشنامه ارزشمند دارای 35 سوال و منبع معتبر لاتین است. منبع آن Jacqueline Chimhanzi 2004 است. ابعاد پرسشنامه شامل: حمایت مدیر ارشد،یکپارچگی غیررسمی،سیستم پاداش مشترک،در تماس بودن،ارتباطات مکتوب،ارتباطات بین فردی،تعارض،
خلاصه كتاب مديريت منابع انساني دكتر رسولي-انتشارات پيام نور این خلاصه کتاب بسیار مفید و کاربردی در 62 صفحه تنظیم شده است و 13 فصل را پوشش می دهد و می تواند منبعی مناسب برای امتحان درس مدیریت منابع انسانی سطح کارشناسی و یا ارشد جهت کسانیکه با کمبود زمان مواجه اند باشد.
خلاصه كتاب مديريت منابع انسانی پيشرفته دكتر دعايی این فایل خلاصه کتاب مدیریت برمنابع انسانی پیشرفته نوشته دکتر دعایی است و مواردی چون: چالش های محیطی و مدیریت منابع انسانی ،عوامل موثر بر مدیریت منابع انسان،چالش های رقابتی در مدیریت منابع انسانی ،انواع سیاست ها که بر ثبات نیروی کار تاثیر و بهره وری آ
مجموعه تست هاي منابع انساني دكتر رسولي(مربوط به انتشارات پيام نور) این مجموعه ارزشمند گردآوری شده مشتمل بر 188 تست از فصول مختلف کتاب منابع انسانی دکتر رسولی مرتبط با انتشارات پیام نور است .مجموعه مزبور برای دانشجویان کارشناسی علی الخصوص دانشجویان دانشگاه پیام نور جهت آمادگی هر چه بیشتر برای حضور د
این پاورپوینت در مورد مدیریت منابع انسانی و انواع ماشین آلات عمرانی در 57 اسلاید میباشد.
مقیاس بندی عملیاتها، سیستم های منابع انسانی و عملکرد شرکت در آسیای شرقی و جنوب شرقی
دانلود پاورپوینت رفرنس دهی تعداد اسلاید : 118 قسمتی از متن اسلاید ها : طبیعت رفتار استنادی گارفیلد در طی یک دوره ده ساله در دهه 1960 آزمون معروف به آزمون گارفیلد را بر روی دانشجویان خود انجام داد. وی مقاله ای ازخودراکه فاقدهرگونه استنادی بودبه دانشجویان خودمی دادوازآن هامی خواست که درهرقسمت ازمقا
بررسی رضایت مندی دانشجویان دانشگاه تبریز از امكانات علمی و عملی و منابع انسانی تعداد صفحات : 64 با فرمت ورد و قابل ویرایش فهرست مطالب: فصل اول- مقدمه و طرح تحقيق مقدمه بيان مساله اهميت و ضرورت تحقيق اهداف تحقيق – هدف كلي – هدف جزئي فرضيه هاي تحقيق محدوديت هاي تح
تمامي كالاها و خدمات اين فروشگاه، حسب مورد داراي مجوزهاي لازم از مراجع مربوطه ميباشند و فعاليتهاي اين سايت تابع قوانين و مقررات جمهوري اسلامي ايران است. این سایت در ستاد سازماندهی ثبت شده است.