پرسشنامه سلامت سازمانی هوی و تارتر این پرسشنامه 36 سواله دارای منبع معتبر لاتین است.منبع آن هوی و تارتر 1991 است. پرسشنامه دارای یک مقیاس 5 درجه ای لیکرت است.این پرسشنامه برای معلمان دارای 44 گویه و برای سازمانها دارای 36 گویه می باشد و دارای 7 بعد است. این مقیاس توسط محققان زیادی در داخل و خارج
پرسشنامه تعهد سازمانی آلن و مایر این پرسشنامه دارای 24 جمله توصیفی است که پاسخ دهنده بايد قضاوت كند كه هر جمله با چه فراواني در موردش صدق مي كند. منبع پرسشنامه آلن ومایر 1997 است.
پرسشنامه سازمان یادگیرنده واتکینز و مارسیک این پرسشنامه ارزشمند و مهم 43 سواله دارای منبع لاتین معتبر است. منبع آن واتکینز و مارسیک ,2003 است.پرسشنامه مزبور سوالاتش را در 3 سطح فردی شامل 13 سوال، سطح گروهی شامل 6 سوال و سطح سازمانی شامل 24 سوال مطرح می نماید.
پرسشنامه بازارگرایی جاورسکی و کهلی پرسشنامه بازارگرایی جاورسکی و کهلی (1990) یا مقیاس موسوم به MARKOR دارای 19 سوال 5 گزینه ای است واز جمله پرسشنامه های مهم و ارزشمند این حوزه تحقیقاتی مدیریت است. پرسشنامه مزبور بازار گرایی را از حیث رفتاری را مورد سنجش قرار می دهد.از نظر کهلی و جاورسکی (1990)، با
پرسشنامه بازارگرایی اسلاتر و نارور (مقیاس موسوم به MIKTOR) این پرسشنامه 24 سواله دارای منبع معتبر لاتین می باشد و در اصطلاح بازاریابی موسوم به مقیاس MIKTOR است. این پرسشنامه مهم و ارزشمند بازارگرایی نگرشی را مورد بررسی قرار می دهد.نارور و اسلاتر (1990) اندازه گیری شان از بازارگرایی را توسعه داده و
پرسشنامه انگيزش شغلي منبع هاكمن و اولدهام این پرسشنامه 25 سواله دارای منبع معتبر لاتین (هاکمن و اولدهام 1976) است و تاکنون در بسیاری از تحقیقات داخلی و بین المللی مورد استفاده قرار گرفته است. طیف بکار رفته در این پرسشنامه از نوع لیکرت است. بطورکلی پرسشنامه مزبور براساس 5 مشخصه کلیدی که می تواند برای
فرمت Word قابل ویرایش
تمامي كالاها و خدمات اين فروشگاه، حسب مورد داراي مجوزهاي لازم از مراجع مربوطه مي‌باشند و فعاليت‌هاي اين سايت تابع قوانين و مقررات جمهوري اسلامي ايران است. این سایت در ستاد سازماندهی ثبت شده است.