دانلود
پاورپوینت اخلاق مديريت و بررسی عوامل تاثير گذار بر رفتار كاركنان در
سازمان
تعداد اسلاید : 64
در اخلاق صحبت از خوبي
و بدی است .
در اخلاق مديريت
صحبت از خوبی و بدي عمل مديريتی است .
عمل مدیریتی وقتی
در حوزه اخلاق مطرح میشود که : بین منافع سازمانی و مسئولیت اجتماعی مدیر تعارض
بوجود آید
اخلاق چيست ؟ و
اخلاق مديريت چيست ؟
پرسشگري سازنده تمدنها
است .
پرسشگري به چهار
شكل در چهار حوزه نمود مي يابد :
پرسش از حقيقت به شكل گيري علم مي انجامد .
پرسش از معنويت به
شكل گيري دين مي انجامد .
پرسش از خوبي و بدي
به شكل گيري اخلاق مي انجامد .
پرسش از زيبائي به
شكل گيري هنر مي انجامد .
۱.باید راستگو باشیم.
۲.باید به عهد خویش وفا کنیم.
۳.باید تاوان خطاهایی را که مرتکب شده ایم
را بپردازیم.
۴.باید بکوشیم سعادت را مطابق با قابلیت و
لیاقت توزیع کنیم.
۵.باید به دیگران خیر برسانیم.
۶.باید به خودمان خیر برسانیم.
۷.نباید به دیگران ضرری وارد کنیم.
برچسب ها:
اخلاق مديريت و بررسي عوامل تاثير گذار بر رفتار كاركنان در سازمان اخلاق اداري و اخلاق مدیریت مدیریت اخلاق کارگزاران اخلاق مدیریت مدیریت اخلاق اداری مدیریت سازمان پاورپوینت اخلاق سازمانی